View source for Consulente di Corporate Governance per il decreto 2312001

<p>Nel contesto della moderna impresa e organizzazione aziendale, il caso della responsabilit&agrave; di gruppi di societ&agrave; e, in particolare, della societ&agrave; madre (la cosiddetta holding) &egrave; di particolare importanza.</p><br /><br /><p>Esistono gruppi di societ&agrave; governate da societ&agrave; holding, per cos&igrave; dire &quot;pure&quot;, che si limitano a detenere e amministrare partecipazioni (controllo o collegamento); ma ci sono anche gruppi di societ&agrave; gestite da holding &quot;operative&quot; che esercitano una vera attivit&agrave; di gestione e coordinamento delle partecipazioni.</p><br /><br /><p>In quest'ultimo caso, la holding, attraverso le sue controllate, svolge una vera attivit&agrave; imprenditoriale, partecipando spesso, attraverso i suoi amministratori, alle decisioni del gruppo da essa controllato.</p><br /><br /><p>Il trasferimento di responsabilit&agrave; dalla controllata alla capogruppo non dovrebbe rappresentare una sorta di &quot;responsabilit&agrave; oggettiva&quot; verso la holding per gli atti e i reati commessi dalle controllate; tuttavia, ai sensi della normativa vigente, il gruppo di societ&agrave; e l'interesse del gruppo sono sempre stati visti con uno svantaggio particolare.</p><br /><br /><p>Pertanto, al fine di evitare almeno una imputazione provvisoria di responsabilit&agrave; durante le indagini preliminari, sar&agrave; necessario prestare la massima attenzione evitando di comportarsi in modo non consigliabile, come l'amministrazione de facto delle filiali o mancanza di un'adeguata supervisione degli stessi, che pu&ograve; comportare un'estensione della responsabilit&agrave; per i reati commessi dalle societ&agrave; controllate alla Capogruppo.</p><br /><br /><p>&Egrave; quindi essenziale creare un Modello 231 sia per le societ&agrave; controllate che per la casa madre, che analizzi e regoli non solo i metodi di gestione delle risorse finanziarie, ma anche i processi attraverso i quali le decisioni vengono prese individualmente e a livello di gruppo, il sistema dei poteri e deleghe, fasi a priori e controlli a posteriori delle attivit&agrave; svolte, esistenza di linee guida su determinate operazioni particolarmente sensibili.</p><br /> [https://231control.it/ Normativa231] <br /><br /><p>APPROCCIO LEGALE DI P&amp;S ALLA CONFORMIT&Agrave; E AI MODELLI 231</p><br /><br /><p>Di norma, l'imprenditore non presta attenzione alle attivit&agrave; di conformit&agrave; perch&eacute; le percepisce come distanti e non correlate all'attivit&agrave; commerciale effettiva; molti li percepiscono come una spesa economica inutile, che non porta ad alcun feedback positivo.</p><br /><br /><p>Oggi, tuttavia, il desiderio di un imprenditore di agire in qualsiasi mercato o di intraprendere una nuova attivit&agrave; lo porta necessariamente a confrontarsi con sistemi normativi sempre pi&ugrave; complessi, in cui le sanzioni per la violazione delle regole possono essere fatali per la possibilit&agrave; di continuare l'attivit&agrave; dell'azienda.</p><br /><br /><p>Non possiamo pi&ugrave; permetterci, alla fine, di sottovalutare il rischio di incorrere, anche per semplice disattenzione o disattenzione, in sanzioni di squalifica che, di fatto, bloccano l'attivit&agrave; per giorni, mesi o addirittura anni, con il rischio di vedere il societ&agrave; chiusa.</p><br /><br /><p>Al contrario, l'imprenditore deve anche essere in grado di sviluppare le competenze necessarie per dotarsi di una buona gestione del rischio d'impresa, attraverso un'attivit&agrave; di conformit&agrave; adeguata e costante che gli consenta di essere pi&ugrave; libero di gestire la gestione della sua azienda e della sua ambiente di business.</p><br /><br /><p>P&amp;S Legal si occupa da anni della conformit&agrave; aziendale, aiutando le aziende a ristrutturare la propria organizzazione interna e raggiungere gli obiettivi di conformit&agrave; richiesti dai vari regolamenti nazionali, assistendo gli imprenditori nella preparazione di modelli e sistemi di governo societario per la gestione e il controllo interni, non solo per quanto riguarda alle disposizioni contenute nel decreto legislativo 231/2001.</p><br /><br /><p></p><br />